El objetivo general del proyecto fue contribuir a incrementar la competitividad del Estado de Tabasco, promoviendo la expansión y mejora en su provisión de servicios e infraestructura pública mediante la aplicación de esquemas de Asociación Público-Privada (APP). El propósito fue fortalecer su capacidad legal e institucional con el objetivo de que pudiera aplicar esquemas armonizados de APP, permitiendo con ello la expansión y operación de su infraestructura y servicios públicos mediante un incremento de la participación privada. Logros:

• Se realizó el “Estudio de Institucionalización para el Estado de Tabasco” y la propuesta de reformas a diferentes leyes y reglamentos del Estado para incorporar la Ley de Asociaciones Público-Privadas.


• Se realizó la estructuración del proyecto piloto “Centro Administrativo”.


• Además se realizaron los estudios de “Mejores Prácticas, Regulación de Niveles de Servicio y Aspectos Financieros de APP en Edificaciones Públicas” y el “Plan Estratégico de Asociaciones Público-Privadas para el Estado de Tabasco”.

El objetivo general fue promover la expansión y mejora en la provisión de servicios e infraestructura pública mediante la aplicación de esquemas de Asociación Público-Privada (APP) en el Estado de Chiapas. El objetivo específico fue fortalecer la capacidad institucional y técnica del Estado de Chiapas con la intención de que se pudieran aplicar esquemas armonizados de APP permitiendo con ello incrementar la participación privada en la expansión y operación de infraestructura y servicios públicos a nivel local. Logros:

• Fortalecimiento de las capacidades institucionales mediante diversas capacitaciones.


• Estructuración de un Proyecto Piloto APP/PPS de generación de energía eólica.


• El gobierno del Estado cuenta, adicionalmente, con una cartera de proyectos susceptibles a desarrollar bajo esquemas de APP

Fortalecer la capacidad legal e institucional del Gobierno de Guanajuato con el objetivo de aplicar esquemas de APP/PPS, para incrementar la participación privada en la expansión y operación de infraestructura y servicios públicos estatales. Logros:

• Adecuación al marco normativo para implementación de PPS.


• Fortalecimiento de capacidades institucionales mediante diversas capacitaciones.


• Estructuración de un Proyecto Piloto APP/PPS mediante proyectos de conservación carretera y el Proyecto del Realito.

El objetivo general fue promover la expansión y mejora en la provisión de servicios e infraestructura públicos en el Estado de Yucatán mediante la aplicación de esquemas de Asociación Público-Privada (APP). Para ello, se buscó fortalecer la capacidad legal e institucional en el Estado de Yucatán con el objetivo de aplicar esquemas armonizados de APP para permitir el incremento de la participación privada en la expansión y operación de infraestructura y servicios públicos estatales. Logros:

• Creación de la Unidad de Gestión de la Información (UGI) con la finalidad de atender todos los aspectos atribuidos por la Ley de Proyectos de Prestación de Servicios del Estado.


• Estructuración de dos proyectos bajo el esquema de Proyectos para la Prestación de Servicios (PPS): el Gran Museo de la Cultura Maya y el Hospital General de Ticul.


• El gobierno del Estado cuenta, adicionalmente, con una cartera de proyectos susceptibles a desarrollar bajo esquemas de APP.

Su objetivo fue contribuir a incrementar la competitividad de los Estados Mexicanos integrantes del Fideicomiso para el Desarrollo Regional del Sur-Sureste (FIDESUR), promoviendo la expansión y mejora en su provisión de servicios e infraestructura pública mediante la aplicación de esquemas de Asociación Público-Privada (APP). Logros:

• Los nueve Estados que formaban parte de FIDESUR ya cuentan con leyes estatales de APP.


• FIDESUR cuenta  con un banco de proyectos en sus 9 Estados miembros susceptibles de ser desarrollados bajo esquemas de APP.


• FIDESUR cuenta con una programación de largo plazo de proyectos a ser realizados bajo esquemas de APP.


• Se estima que entre 2009 y 2012 se capacitaron un total de 854 funcionarios públicos.